10年前，因为喜欢青岛的大海，27岁的临沂人孟琦到崂山当环卫工人，后来又把公公、婆婆、丈夫、三叔、三婶、父亲一起“拉到”崂山干环卫，最多的时候有7人。10年来，这个 “环卫家族”在给城市装扮美丽的同时，也在城市中找到了幸福生活的坐标。

喜欢大海 留在崂山

近日，记者来到崂山区石苑密闭清洁站，孟琦的公公秦敬平正在站上工作。上午工作结束后，家人陆续回到清洁站附设的环卫休息间。环卫休息间上下两层，每层10余平方米，孟琦的公公婆婆在此居住。

在一楼，孟琦的公公秦敬平、丈夫秦园忠收拾房间。小儿子在独自玩耍，孟琦和婆婆陆兴英在二楼下饺子。

聊起来青的原因，孟琦说因为她很喜欢大海。高中毕业后，她就跟姨表姐来到青岛，先是在沙子口加工鲜鱼，干了3年多。2010年啤酒节期间，孟琦到崂山的啤酒大篷打扫卫生，半个月时间赚了600元。后来，在姨表姐的介绍下，27岁的孟琦成为崂山区当年入职的最年轻的环卫工人。

孟琦在海口路工作，她在王家麦岛租了一处小平房，房子透风，屋顶还漏雨。“那段时间很艰苦，工资不高，每个月还要交200元的房租。”提起当年的窘境，孟琦有点不好意思。

半年后，孟琦带着攒下的4000元钱回到老家，这笔钱成为家人眼里的一笔 “巨款”。秦园忠干汽修工，每个月工资是500元，公公在大集上卖豆腐皮，每个月毛收入七八百元，一年去除开支，剩不下多少钱。

一番劝说 全家来青

在孟琦的劝说下，公公婆婆决定带着孙子一起到青岛干环卫工作。

2011年，孟琦的公公婆婆来到崂山。公公先跟着车队干装卸工，后来到石苑密闭清洁站干环卫工作。孟琦的婆婆也在海口路上打扫卫生，婆媳俩可以相互照应。

“还记得第一次领取工资的情况吗？ ”面对记者的提问，秦敬平脸上露出了憨厚的笑容，“第一个月领到1500元工资，比起在老家好多了。 ”

看到父母和妻儿都到了青岛，待在老家干汽修的秦园忠坐不住了。 2012年2月，他也来到崂山干起环卫。

相比较妻子、父母对工作的迅速适应，秦园忠曾经有过长达半年的“磨合期”。他被分配到东海路上扫马路，“我有B证驾照，原先我是汽修工，现在扫马路，只能看着汽车跑来跑去，自己好没面子。”后来，秦园忠去人才市场想找个工作，结果花了两天时间也没找到合适的单位。正当秦园忠有些灰心时，单位领导得知他会开车，就主动问他愿不愿意开车巡查。一听到开车，秦园忠当场答应。秦园忠成为一名保洁班长，管理着20多名工人，包括妻子和母亲。尽管秦园忠开的是电动三轮车，但他说自己找到干活的感觉了。

儿子出生 小名“青晨”

进入2013年，秦园忠全家喜事不断。

在公司的帮助下，秦园忠的大儿子上了幼儿园，2014年又如愿就读麦岛小学。公司还给投了社保，并且提高了工资，四口人的月工资加起来近万元。“原先在老家七八年才攒够10万元，到崂山两年时间我们就攒了10万元。 ”秦园忠说。

2013年6月1日清晨，秦园忠的小儿子出生了。 “当时临床的阿姨建议说，孩子在哪里出生可以用当地城市的名字来命名。我考虑到孩子出生在青岛，就给孩子取了个小名叫 ‘青晨’，用来纪念青岛这座城市。 ”秦园忠说。

考虑到往返老家和青岛路途较远，2013年11月，秦园忠花了5万元买了辆轿车。当他们开车回老家时，村民们羡慕不已，那时候村子里很少有人能买得起轿车。

“环卫家族”增至7人

2014年环卫工人节前夕，崂山区在全市率先给环卫工人分配了51套公租房，秦园忠分到了一套58平方米的公租房，里面配备电热水器、煤气灶具、吸油烟机等。秦园忠说，当时感觉在青岛有了自己的“家”。那一天晚上，全家人聚集在一起吃了一顿团圆饭。

2014年，在秦园忠的劝说下，三叔和三婶也从老家来到崂山干环卫。后来，秦园忠的岳父在2018年也来到崂山干环卫。这个“环卫家族”一下子增加到7个人。

孟琦说，每年的中秋节、春节、环卫工人节，有很多单位会给环卫工人送慰问品，“青岛是一座有温度、很包容的城市，我们很喜欢这里。 ”

10月21日下午，崂山区城管局、崂山区环卫园林总公司组织一批环卫工人到小麦岛公园拍照，爱心单位青岛艾如观健康科技有限公司派出美容师为工人化妆。 “平时环卫工人光顾着给城市做美容了，我们想给‘城市美容师’做做美容。 ”这家公司的总经理郭金玲说。

秦园忠作为公司评选出来的标兵，也来到现场拍照，“我这还是第一次单独拍艺术照呢。”站在小麦岛的岸边，远眺附近的高楼大厦，秦园忠说，感觉自己特自豪。 “我们来到青岛10年了，工资早已经翻番，房子、车都有了，孩子也上学了。在崂山，我们实现了人生梦想。”秦园忠说，他们全家已经深深地爱上了青岛，未来也盼望着能在青岛买一套房子，彻底扎根这座城市。

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崂山爱心“礼包”温暖环卫工人

10月23日下午，在崂山区环卫园林总公司，上百名环卫工人排队做体检，这是他们每年的例行项目。

“环卫工原先的流动性很强，为了让他们安心干好工作，我们给他们缴纳社保、提高工资待遇、降低劳动强度，让他们对未来有盼头。”崂山区环卫园林总公司总经理钟世龙说。

从2013年以来，崂山区环卫园林总公司先后3次提高环卫工人的待遇，月工资从1700元到2400元再到2800元，平常加班还有加班费。 7年来，从原先的20多台扫路设备，增加到了200多台扫路设备，每年还给优秀环卫工人赠送体检大礼包。考虑到环卫工人的住宿难题，崂山区采取公租房、改造办公用房、环卫设施、租赁房屋等方式，已经为300多名环卫工人提供了住宿点。

钟世龙告诉早报记者，环卫工人作为“城市美容师”，更是展现城市文明的流动窗口，为了大力倡导他们拾金不昧、见义勇为，公司还设立了 “见义勇为奖”“拾金不昧奖”等，从2013年以来，已经有64名环卫工人获奖，奖金合计2.54万元。

崂山区城管局环卫科科长王建波介绍，今年，崂山区城管局开展年度环境卫生精细化管理攻坚战，目前，崂山区33条主次干道全部实现“两扫、三洒、一冲”，机械化保洁率达到100%，支路、人行道机械化保洁率达到66%。（观海新闻/青岛早报记者 陈勇  通讯员 董福杰 于玲 王莉娟)

责任编辑：单蓓蓓