11月12日下午，随着第四批职工心理健康常用理论技术研修班顺利结业，青岛市总工会职工服务中心开展的2024年度职工心理健康常用理论技术研修培训工作圆满收官。

自今年8月开始，为满足工会干部和职工朋友对心理健康服务理论技术学习的热切需要，市总工会职工服务中心推出了四批共6期职工心理健康常用理论技术研修班，每批次由不同领域流派的资深职工心理健康讲师团专家讲师授课。

从心理学基础到常见心理问题识别，从认知行为流派到家庭系统治疗，再到咨询伦理及卡牌技术，研修班涵盖了职工心理健康服务领域的多个方面，提供了一次全面系统的学习机会和灵活多样的学习选择，学员中既有企业工会中负责职工心理健康服务的专职工会干部，也有热衷学习心理学专业知识和实操技能的职工朋友，累计培训服务280余人次。

活动中，职工服务中心特别注重理论与实践相结合的学习内容设置，学员们在经过系统的心理健康理论学习后，进一步通过模拟演练、角色扮演、现场讨论等实训方式，加深学员们对知识的理解和掌握，给予大家深度与实用兼具的专业讲授和沉浸体验。

这一系列活动不仅为干部职工提供了一个学习成长、提升自我的宝贵平台，更为他们未来在岗位上提供规范专业的心理支持奠定了坚实的基础，赢得了参与单位工会和职工的广泛赞誉，也让青岛工会职工心理健康服务在专业素养提升方面迈出更为坚实的一步。

下一步，职工服务中心将认真听取单位工会和职工朋友的建议反馈，继续开展更多专业、系统的心理服务创新活动，更好地满足广大工会干部和职工朋友的学习进步需要，扎实有效地推进全市职工心理健康服务提质增效，为保持职工队伍稳定、助力社会经济发展做出更多工会贡献。