青岛日报社/观海新闻5月25日讯    为贯彻落实青岛市“人才政策落实年”的决策部署，促进高校毕业生在青就业创业，加快校地融合发展，青岛市搭建了青年实习实训公共服务平台——“青才实训营”，为高校、用人单位、学生提供校企合作对接、岗位实习实训、就业能力提升、职业规划指导等全方位引才创业服务。为进一步推介青岛西海岸新区引才政策，促进校企、校地融合发展，面向驻区高校2022届毕业生推介新区工作和实习岗位，5月25日，青岛市“人才政策进校园”暨“青才实训营·起航西海岸”校企对接洽谈会在山东科技大学举行。

青岛市“人才政策进校园”暨“青才实训营·起航西海岸”校企对接洽谈会分上午、下午两大阶段。上午9时，随着青岛市“唯才·唯青岛”、青岛西海岸新区引才宣传片、青岛西海岸新区人社局局长曲波的“局长代言”视频、青岛见习政策、就业街宣传片的陆续呈现，活动拉开帷幕。

上午的活动分为两个环节，在第一个环节，青岛西海岸新区招才中心负责人介绍了市区两级引才政策；举行了“青才实训营·起航西海岸”校企对接启动仪式；举行了就业实习基地授牌仪式、职业规划导师聘任仪式、校园引才大使聘任仪式等。现场共为6家就业见习（实习实训）基地授牌，并为6位职业规划导师、6位“青岛校园引才大使”颁发了聘书。

第二个环节，上午10时至12时，举行的是山东科技大学2022届毕业生就业实习双选会，来自青岛西海岸新区的54家优质企事业单位为2022届毕业生提供了1800多个岗位，吸引了近千余名学子现场“求职”。

下午1时至4时30分，山东科技大学师生代表先后参观了海尔中德产业园、中加特电气股份有限公司，并召开了青才实训营校友座谈会。

青岛市人力资源和社会保障局党组成员、副局长刘传华；青岛西海岸新区副区长管学锋；山东科技大学党委常委、副校长曾庆田；青岛市人才发展促进中心副主任许峰；青岛市大中专毕业生就业指导中心主任华慧；青岛西海岸新区工委组织部副部长，区人社局党组书记、局长曲波出席活动。参加活动的还有青岛西海岸新区招才中心，区教体局、区工信局、团区委、区科协相关领导同志。

青岛是一座青春之岛，是一座创业之城，作为第9个国家级新区，青岛西海岸新区近年来以全球化视野谋划人才战略，深入实施“梧桐树”聚才新政，广开招才揽才渠道，拓展全球引才网络，集聚了一大批青年人才和高校毕业生在西海岸创新创业，人才总量突破66.3万。西海岸正成为各路英才大显身手、实现梦想的广阔舞台。

今年以来，青岛西海岸新区按照“政府引导、企事业单位自主组建”的要求，依托区内企事业单位，建立了110家青年就业见习（实习实训）基地，吸纳了1500名高校毕业生见习实习，全年可提供见习实习岗位1.5万个，通过见习实习促进高校毕业生实现高质量就业的成效已逐步显现，形成了见习基地发展与就业形势同向共进的良好态势。

青岛西海岸新区将以此次“青才实训营·起航西海岸”校企对接活动为契机，围绕“经略海洋、融合创新、自贸试验区和国家级新区体制机制创新”四大战略，健全完善“双招双引”和政校企合作机制，发挥新区产业优势，鼓励企业开放实习场景，建立常态化沟通渠道，推动山东科技大学、中国石油大学（华东）等高校与企业的对接交流，凝聚各方资源优势，广泛吸引汇聚各方的优秀人才，为辖区企事业单位选人用人服务，促进人力资源的高效开发利用。发挥职业规划导师的优势力量，深耕社区、校园阵地，把服务主动送到大学生身边。同时，汇聚包括青岛西海岸新区人社局、团区委等部门、驻区高校、企业以及“校园引才大使”等在内的各方力量，加速促进校地、产才融合发展，共同打造青年人才“蓄水池”，加速高校毕业生资源流动，提高青年人才对西海岸的认可度。

潮涌西海岸，扬帆绘新篇，青岛西海岸新区正全力营造尊重人才、善用人才、重用人才的发展环境，推动人才、技术、产业、资本等各类要素的深度对接和有机融合，努力为各类人才在西海岸建功立业提供最大支持、搭建最佳舞台。（青岛日报社/观海新闻记者 杨海涛 通讯员 韩洁）

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