市总工会瞄准五个突破口引领职工创新创效

每年开展各级各类劳动和技能竞赛不少于3000项，产生全市应用职工创新成果不少于5000项

青岛日报社/观海新闻4月21日讯  日前，市总工会印发《关于组织全市职工创新创效助推青岛高质量发展的实施意见》（以下简称《意见》），要求以劳动铸魂、竞赛建功、创新创效、安全生产、创业就业为突破口，引领全市百万职工在深入推进城市更新和城市建设、实体经济和招商引资、新旧动能转换、提升创新驱动发展水平等领域创新创效，助推青岛高质量发展，为加快建设新时代社会主义现代化国际大都市贡献工会力量。

《意见》提出，坚持“劳动铸魂”，需加强思想政治引领、弘扬好“三种精神”。根据青年职工、农民工、新就业形态群体等的差异化需求，要采用启发式、案例式、体验式方法，用“小故事”讲好“大道理”。要发挥好各类职工文化阵地作用，构建“工”字系列职工文化特色品牌，团结引领广大职工积极投身到创新创效、劳动竞赛等主题建功立业活动中。《意见》指出，维护职工合法权益夯实高质量发展群众基础，要切实维护职工群众在新旧动能转换、改革改制、结构调整等方面的利益问题，大力推进以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，推进厂务公开，动员职工认识改革发展、支持改革发展、参与改革发展。

《意见》提出，深化“竞赛建功”，要广泛开展“助推高质量发展创新创优”、“城市更新和城市建设”、新模式新载体新业态劳动竞赛，以赛代练、以赛促练，不断提高职工技能。其中，围绕实体经济振兴发展行动，每年开展各级各类劳动和技能竞赛不少于3000项，引导企业和职工在加快自主创新、促进生产经营、淘汰落后产能等方面发挥积极作用。“城市更新和城市建设”竞赛不少于300项，力争发动超30万名职工参与竞赛。此外，要适应职工队伍新变化，探索5G、人工智能、跨境电商等新业态职业技能竞赛模式，推动劳动竞赛向非公有制企业拓展，向快递、电商、物流等新就业形态和新经济组织延伸，选树一批新就业形态竞赛典型。

《意见》提出，深化推进全市职工创新创效活动，精心打造“一匠五创”品牌工程，积极拓展职工对外交流工作，不断换发职工建功立业活力潜能。《意见》要求，积极开展全市职工创新创效大赛，持续丰富活动方式和办赛模式，力争年均产生全市应用职工创新成果不少于5000项。围绕深化供给侧结构性改革和推进产业基础高级化、产业链现代化水平，以节能降耗、绿色发展、创新驱动和智能制造等为重点，深化技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议、网上练兵和“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”等群众性创新活动，持续优化创新生态环境。

《意见》指出，构建以培育青岛（大）工匠、创新能手、创新成果为支撑，以建立创新型班组、劳模和工匠人才创新工作室为抓手，以打造全员创新企业为导向的“一匠五创”职工岗位建功平台，厚植“岛城工匠”文化底蕴。不断健全完善“市、区市、企业”三级工匠人才培育体系，每年培育选树各级工匠人才不少于3000人。实施“会聚英才”聚匠行动，持续强化政策服务供给，面向全国招引一批地市级以上劳模工匠，营造尊重人才、崇尚人才的社会环境。

《意见》提出，深化“查保促”，扎实开展群众性安全生产工作。重点聚焦一线职工、农民工特别是新就业形态劳动者，开展形式多样、内容丰富的竞赛活动，每年参加活动职工群众不少于100万人次。深化“比创新、比技能、比管理、降能耗和排放”为主题的重点行业节能减排达标竞赛和职工节约环保行动，营造“全民低碳”良好氛围，为科学有序推进碳达峰、碳中和目标实现作出工会贡献，每年公布职工节能减排合理化建议“金点子”30个。

《意见》指出，激发职工创业创新创造能量，要赋能“创业就业”。依托“工友创业园”“农民工培训基地”“齐鲁工惠就业服务平台”等阵地，每年培训职工不少于2000人。每年培育选树一批典型带动性强的“工友创业园”、农民工之星和创业带头人，带动不少于100家现代农业企业建立工会组织。每年常态化开展中国农民丰收节、线上线下促消费等活动不少于10场，帮助农民工对接供销信息，拓宽产品推广渠道，助力成功创业。每年储备可复制、投入小的创业项目不少于50个，命名创业导师不少于100名，持续优化营商环境。（青岛日报/观海新闻记者 刘萍）

责任编辑：王逸群