对企业来说

新职工入职通常要组织举办岗前技能培训

既可以使新职工掌握胜任岗位所需的知识技能

也能使他们初步了解企业的基本情况

自觉遵守企业各项规章制度

接受企业文化

为支持企业开展新录用人员岗前技能培训

保障技能劳动者供给

提高劳动者素质

增强就业能力

促进稳定就业

市人力资源社会保障局出台新录用人员岗前技能培训新政

一起来了解一下↓ ↓ ↓

（市公共就业和人才服务中心）

责任编辑：杨海涛