1月15日下午，青岛市总工会召开年度工作会议，总结成绩经验，分析问题短板，谋划今年思路。市总工会党组书记、常务副主席潘思晓主持会议并讲话。

01会议指出

过去一年，市总工会在市委和省总的坚强领导下，聚焦聚力服务中心大局，用心用情服务职工群众，主动作为、锐意进取，多项工作取得了新进展新成效，继续走在全省乃至全国前列。9项工作入选全国、全省工会工作创新案例，培育“大国工匠”3名，13人荣获全国劳动模范和先进工作者荣誉称号，组织动员百万职工参与劳动和技能竞赛3000余场，产生职工创新成果3万余项，为建设新时代社会主义现代化国际大都市贡献了工会力量。

面对新形势新任务，要持续坚持深化产业工人队伍建设改革这条主线，形成政策集成、取向一致、协同发力的工作局面；持续把握好聚焦聚力服务中心大局和用心用情服务职工群众两个着力点，筑牢服务全局、凝聚人心的导向根基；突出改革攻坚、创新驱动、提质增效，锻造破解难题、赋能发展的动力引擎，扎实开展“巩固提升年”行动，实现工作方法和工作成效的全面巩固和提升。

2026年，市总工会将紧紧围绕市委工作部署和上级工会要求，科学把握“十五五”开局之年各项任务目标和职工群众新期待，推进工会工作高质量发展。

一是深入实施思想政治引领工程，把牢工会工作正确政治方向，强化党的创新理论武装、“三个精神”教育、主流舆论宣传和先进职工文化建设，在培根铸魂、凝心聚力上巩固提升。

二是深入实施全员创新创造工程，深入构建劳动和技能竞赛体系、职工创新创造体系、劳模工匠技术协作体系和海外产业链职工技能交流互鉴体系，激发职工创新创造活力，在赋能新质生产力发展上巩固提升。

三是深入实施工匠人才培育工程，以纵深推进产改为牵引，聚焦产业升级需求，持续健全促进产业工人队伍建设的大格局、健全产业工人成长赋能体系、健全重点产业工匠人才梯队，提升人才与产业发展的适配度，在服务现代化产业体系建设上巩固提升。

四是深入实施服务惠工扩需工程，深刻把握“惠民生与促消费”相结合的内涵要求，找准工会落实“投资于人”的着力点，创新职工疗休养服务模式、职工文旅服务模式，优化工会服务品牌体系和服务阵地功能，把提升职工生活品质与扩大内需、服务城市发展紧密结合，在增进职工福祉、促进消费扩容上巩固提升。

五是深入实施维权维稳促安工程，坚持统筹发展和安全，更加自觉地将维护职工合法权益摆在突出位置，加强劳动关系协调机制建设，深化新时代“枫桥经验”工会实践，筑牢群众性安全生产防线，维护劳动领域政治安全，在助力提高社会治理效能上巩固提升。

六是深入实施工会改革和建设工程，强化党建统领，夯实基层基础，深化工会数智化改革，更加注重加强作风建设，树立和践行正确政绩观，锻造实干担当的骨干力量，带头践行工匠精神，在增强工会组织引领力、组织力、服务力上巩固提升，为“十五五”发展开好局、起好步作出工会贡献。