青岛市住房城乡建设局在全市共检查项目1417个，处理通报企业270家，将38名“黑包工头”清出青岛市场

“让每一个农民工朋友高高兴兴回家过年”

青岛日报社/观海新闻1月13日讯  新春佳节将至，工程建设领域农民工开始陆续准备返乡过年。来自安徽芜湖的木工孙和俊刚刚拿到一万九千块钱的月工资，准备和几个老乡一起包车回家。“这几天把剩下的活干一干，再去采购点‘年货’，就能回老家过年了。”孙和俊告诉观海新闻记者。

为确保节前工人工资发放到位，让辛苦劳作一整年的工人兄弟开开心心过好年，日前，青岛市住房城乡建设局联合市人社等部门，在全市范围内开展了房屋建筑领域农民工工资“四项制度”专项整治行动，对全市在建工程“四项制度”落实情况和《保障农民工工资支付条例》贯彻执行情况，进行拉网式监督检查，逐项摸排，逐条落实。截至目前，全市共检查项目1417个，下达隐患整改通知单1298份，扣除市场主体考核分2624分，下发通报21批，共处理通报企业270家，将38名“黑包工头”清出青岛市场。

“根据全面排查中发现的问题，结合欠薪投诉、来访、舆情等情况，我们约谈企业15家次，并组织召开了全市第一批60余家重点监控建筑业企业节前保障农民工工资支付工作落实会议，对全市建筑业企业明确具体要求。”市住房和城乡建设局建筑市场监管处副处长王鹏介绍道。

在青特市北区黑龙江南路286号项目现场，施工单位中铁建工集团山东有限公司项目劳务负责人周仁坤介绍说，“为了保障农民工工资按时发放，我们项目在成立之初就开设了农民工工资专用账户，做到专款专用。”周仁坤表示，春节放假前，项目公司就提前统计了现场实际用工数量，摸排工人工资缺口，提前准备好充裕资金保障工人放假回家前都能拿到一年的辛苦钱。“截至目前，项目已经发放工资1800余人次，工资2400余万元。”周仁坤说。

“全面推进工资支付监管平台落地是根治农民工欠薪的重要举措之一，”市住房城乡建设局相关负责人介绍道，目前该局积极协调企业及项目与省平台对接，从工人考勤、专用账户、银行代发等制度层面堵住拖欠漏洞，对劳资纠纷、工程款支付和工资发放等隐患实现早发现、早介入、早处置，进一步提高信息化、精准化监管水平。截至目前，平台采集项目信息1455个，工人实名制信息39.29万余人，实现银行代发工资34.27亿元，涉及农民工63.26万余人次，平台内在建项目实名制管理率、在线考勤率、专户开设率、银行代发率全部完成100%的目标。

据介绍，下一步，市住房城乡建设局将结合2020年度根治欠薪冬季攻坚行动全力做好节前的农民工工资支付保障工作，进一步加大对各区市在建工地的监督检查力度，对排查出的问题及欠薪案件，适时发布通报和进行约谈，形成强有力震慑。对部分预警企业采取“一对一”和“一对多”等形式进行约谈通报，避免出现节前工人工资问题集中爆发。“针对年底存在的建设单位、施工企业由于资金压力导致人工费拨付不及时等行业突出问题，我们也正在积极联合银行开发保障农民工工资发放的普惠型金融产品‘民工惠’，通过低门槛、低利率的金融贷款产品，切实解决工人工资发放的资金来源问题，努力让每一个农民工朋友高高兴兴回家过年。”王鹏说道。（青岛日报/观海新闻记者 任晓萌）

责任编辑：王凤一