到田间地头唠家常 听乡镇干部谈心声

市委组织部近百名机关干部到40个欠发达镇、400多个村体悟实训蹲点调研

青岛日报社/观海新闻讯 机关干部深入田间地头、街边巷里、百姓家中、项目现场，与村民唠家常、同干部谈心声、与企业话发展……7月以来，青岛市委组织部安排部机关干部分两批次赴全市40个经济欠发达镇和400余个村体悟实训，97名部机关干部被编为20个小分队，每队下沉到2个镇，开展不少于5天的集中蹲点。实训队干部随机选取村庄、村民，走进田间地头干农活，与村民同吃同劳动，拉近距离、增进感情，寻找工作“末梢梗阻”的症结，问需于基层，问计于基层。

脚下有泥，心里才有底。实训队干部在田间地头唠家常，到街边巷里察实情，聚焦集体经济发展、上级政策落实、就业就医就学、村民收入、扶贫助困、干部作风、基层党建等问题，通过蹲点调研摸清组织部门制定的文件政策在基层落实情况，掌握农村工作、项目建设和农民生产生活等一线情况。

如何深化拓展“莱西经验”，破解乡村振兴难题？8月6日，小分队来到了莱西市沟东新村生态农场开展同吃同劳动实践活动。在葡萄园里，队员们在“葡萄书记”高维玉手把手指导下，仔细看、认真练、用心干，一起为葡萄“打头抹茬”，边干边聊“莱西经验”的新时代价值。这个曾经的省定贫困村，在新村党总支的带领下，围绕无核葡萄产业，积极探索“党建+合作社+旅游+扶贫”模式，发展壮大村集体经济，实现了脱贫致富。

实训队还前往乡镇重点项目现场、工业园区、外资企业，了解镇里发展思路、产业规划布局、项目推进情况、企业发展难题，把产业的短板点出来、政策的堵点找出来、企业的难题记下来、发展的需求带回来，与乡镇干部一起帮助企业出谋划策，共同探讨发展思路。

“我们要常怀向基层学习之心，善于向基层干部学习，问需于基层，问计于基层，进而改进我们的工作方法，提升服务基层的水平。”第二批实训队第三组队员杨启龙说。

体悟实训期间，实训队干部与镇村领导班子成员、中层干部心交心谈话，与市直机关公选到村任职书记、市派乡村振兴工作队队员进行了座谈交流。“通过面对面访谈乡镇干部，发现不少基层干部承受的压力和付出的精力远比想象的要多，他们攻坚克难的事迹和敬业奉献的精神让人动容。”第一批实训队第六组队员赵磊说。

结合“我爱青岛·我有不满·我要说话”民声倾听主题活动，实训队员了解到基层形式主义仍然不同程度存在，工作重“留痕”，“上下一般粗”等问题仍较突出，村庄“空心化”“老龄化”的问题比较突出，大量农村青年人才外流，村庄党员结构老化等成为制约村庄发展的瓶颈。

“通过与基层干部群众促膝谈心，我们真切地了解到基层的艰辛与不易，明白基层干部的所思所想，找准工作的掣肘问题，之后要注重靶向出台更接地气、符合实际的政策，切实为基层减负，提高基层工作的协调性和实效性。”第一批实训队第五组队员赵挺说。

体悟实训结束后，实训队员结合所见所思，每人形成1篇体会感悟，至少提出1条意见建议，并通过专题“三述”活动，深入研讨交流，共享体悟成果，提高实训成效。（青岛日报/观海新闻记者 刘佳旎）

责任编辑：李婧菲